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不做我就让国有企业出了210个亿，7个企业做了股东，买了100亿流通股股票，作为上市公司得到了100亿增发股权以后，跟银行借了100多亿，就是300多亿。凡是现在战略新兴产业，都是半年一年就可以把你一百亿、两百亿、三百亿花掉，不像玻璃厂、钢铁厂、化工厂，一百亿、两百亿可以干五年。现在电子和高科技企业都是一年的周期就可以把你几百亿花掉，买设备就两百亿，买了就装上去，时间都是半年的周期。

除此之外，跨国快递业务也在一定程度上提高了当地工人收入。中通快递柬埔寨公司的快递员均为柬埔寨人，柬埔寨的工人月薪和公务员月薪最低标准分别是182美元和250美元左右，而在中通做快递员，“底薪+计件”的模式可以让快递员收入达到300美元左右，这在当地颇具竞争力。

目前我国处于中高端产业在第一级体系扩散时期，也就是主要在四十多个大城市内部扩散，具体来说就是从中高端产业从北上广深，到成都，武汉，南京，杭州，合肥，郑州，西安，宁波，长沙，无锡，贵阳，重庆等城市进行扩散，在这个过程中，人口不断被中高端产业吸引而向大城市集中。

梁杰认为，像Betterment一类的智能投顾产品，最主要的功能是税收规划。美国实施综合所得税制，智能投顾可以根据不同投资收益的征税方式，优化投资配置，达到税后收入最大化。因此，智能投顾“更像是税务方面的财务顾问”。不同于美国，国内实行的是分类税制。因此，这一功能发挥空间并不大，从而被隐去。可以说，国内智能投顾还是回到了30年前的轨迹上，继续扮演着“投资理财顾问”的角色。

据澎湃新闻掌握的材料显示，2016年3月初，美的集团金融中心安徽分部负责人李某向其大学同学聂某介绍公司投资理财业务的具体要求，其中最重要的就是要有银行的兜底；3月中旬，聂某根据要求向李某推荐了上海中信建投证券投资经理王某手头的一个7亿元成都理财项目，而该项目有农业银行的担保。

外资企业，在现阶段能给中国带来的最大收益是资金，就业机会，像无锡海力士，苏州大学就业信息网上的2018届毕业生招聘信息，写明其薪酬：本科毕业生综合年薪12万元，硕士生综合年薪16万元。加班费另外支付。应该说这是一个不错的薪资水平。互联网企业虽然收入高，但是是无办法解决大规模就业的问题的，还是需要制造业，和围绕着制造业发展起来的先进服务业来提供就业机会。